Доцент по устойчивым бизнес-моделям для будущих продовольственных систем

Доцент по устойчивым бизнес-моделям для будущих продовольственных систем
Доцент по устойчивым бизнес-моделям для будущих продовольственных систем

Имеете ли вы опыт в области инноваций, устойчивого предпринимательства, разработки новых бизнес-моделей и интересуетесь агропродовольственными товарами? Заинтересованы ли вы в помощи в развитии высоких технологий? Для получения дополнительной информации см. https://www.4tu.nl/en/news/start-htsf-programmes-sustainable-future/. Выполнение этой программы требует тесного сотрудничества с партнерами консорциума, такими как исследователи 4TU, отраслевые партнеры и государственные заинтересованные стороны. В рамках программы предусмотрено пять штатных должностей.

Требования:

  • Соответствующая степень доктора философии в области инноваций устойчивых бизнес-моделей. Опыт/знания в области агропродовольственной отрасли является обязательным условием.
  • Желательно, чтобы у вас были публикации в научных журналах, таких как Research Policy; Журнал более чистого производства; Бизнес, стратегия и окружающая среда; Экологические инновации и социальные преобразования, технологические инновации, технологическое прогнозирование, социальные изменения и организационные исследования.
  • Вы также обладаете знаниями в области методов и методик количественных исследований. Опыт разработки бизнес-моделей в практических условиях или качественных методов приветствуется.
  • Вы креативны и привержены (междисциплинарному) сотрудничеству внутри и за пределами консорциума 4TU.
  • У вас хорошие коммуникативные и лидерские навыки, и вы берете на себя ответственность за свою работу.
  • У вас есть соответствующий опыт преподавания на уровне бакалавра и/или магистра и вы хотите получить квалификацию преподавателя в университете.
  • Умение говорить по-голландски приветствуется, требуется свободное владение английским языком.
  • Наконец-то, вы стали командным игроком и готовы играть активную гражданскую роль в группе ITEM.

Предполагаемая дата начала работы - январь 2023 года.

Доплата к заработной плате:

  • Значимая работа в динамичном и амбициозном университете с автономией для развития собственного исследовательского направления и участия в учебной программе факультета.
  • Пять лет пребывания в должности с перспективой стать доцентом. Максимум через четыре года будет принято решение о сроке пребывания в должности. Если у вас более высокий профиль, будет рассмотрено индивидуальное карьерное предложение. См. академические перспективы для получения дополнительной информации.
  • У вас будет бесплатный доступ к высококачественным учебным программам для академического лидерства, квалификационной программе университетского преподавания, исследовательским и ценностным компетенциям, а также к специальной программе наставничества, которая поможет вам познакомиться с университетом и голландцами (исследования) среда.
  • Заработная плата и льготы соответствуют Коллективному трудовому соглашению для голландских университетов.
  • Дополнительно, ежегодное пособие на отпуск в размере 8% от годового оклада, а также надбавка на конец года в размере 8,3% от годового оклада.
  • Широкий пакет дополнительных преимуществ, включая отличную техническую инфраструктуру, расходы на переезд и схемы сбережений.
  • Предусмотрена поддержка для иностранцев, такая как Программа поддержки карьеры партнеров, программа для международных супругов, а также отличные детские сады и спортивные сооружения на территории кампуса.

Время работы:

38 часов в неделю

Адрес:

Де Рондом 70